关于工匠职衔评鉴结果通报

公司全体员工：

自工匠委员会成立以来，一直专注于推动公司的发展与改革的进程，以“技术”和“良知”的核心价值观开展各项工作。为深入贯彻我司的职衔晋升机制，提高工匠的生产积极性，引导工匠以勤奋踏实，敢为人先的态度争做先锋树立榜样，工匠委员会现组织召开一届四次职衔评鉴会议，现将评鉴结果通报如下：

1.第一批F03升任F04级工匠名单如下：

        李灿

2、第一批F02升任F03级工匠名单如下：

  欧卫芝、饶大云、向易、谢芳

3、第二批F02升任F03级工匠名单如下：

  江伟良、曹红勇、金  亮。

4、第三批F01升任F02级工匠名单如下：

王  量、朱金龙、胡俊涛、王  静、刘虎根、蒋志齐、刘  欢、谭太平、谭小平、文有发、熊卫军、吴  强、黄  恒、李  伟、袁海龙、黄文海、朱付全、曾志伟、罗瑞莲、凌  双、刘良军、漆辉雄、陈育华、谭金斌、石安星、李振香、曾建国、彭洪涛、杨  策、林建寨、贺先云、邓  晟、张向平、李勇奇、周文宇。

5、第四批升任F01级工匠名单如下：

周  智、侯  鹏、刘春辉、周  前、孙秀强、常  浪。

希望全体工匠能勤练手艺来提升质量，同时也能在行动过程中养成善于思考活学妙用的好习惯。争做德艺双馨的大国工匠，实现自身价值与企业价值的双赢！

请各部门长、各工段长本着为本工段/本车间负责、为员工负责的精神，认真发掘员工的闪光点，及时记录员工行为，不埋没任何一个踏踏实实为金炬付出的员工，也不掩盖任何一个阻碍公司发展的员工，推动工匠精神的落地，以发展先进企业文化和职工文化，使工匠精神成为引领社会风尚的风向标，为公司改革发展的推动做出应有贡献。

金炬实业股份有限公司

工匠委员会